Расчет заработной платы

Расчет заработной платы

Среди профессиональных бухгалтеров считается, расчет зарплаты не вызовет проблем у бухгалтера даже с небольшим опытом работы. Однако наш многолетний опыт позволяет судить подругому. Практически каждый второй предприниматель приходит к нам именно с проблемами в расчете заработной платы.

Чтобы избежать проблем с налоговыми органами, опытные бухгалтеры и кадровики сети налоговых консультаций «Гарантия» предпринимают ряд контрольных мероприятий, направленных на устранение причин основных ошибок в расчетах зарплаты.

Налоговая консультация «Гарантия»:

• 100% точность и гарантия соблюдения сроков расчета.
• Конфиденциальность данных.
• Оформление необходимой документации и подготовка финансовой, налоговой и статистической отчетности.
• Персональный бухгалтер по расчету заработной платы.
• Постоянная актуализация изменений в законодательстве, отчетности, практике применения нормативов и рекомендаций.

Для чего передавать расчет заработной платы на аутсорсинг

Причин обращения к услуге по аутсорсингу расчета заработной платы несколько:

• либо штатному бухгалтеру не хватает времени учесть все нюансы при выплате зарплаты,
• либо недостаточно квалификации, чтобы учесть все положенные работнику выплаты и компенсации,
• либо информация об отсутствии или рабочей загрузке сотрудников, включая болезни, командировки другие причины, подается некорректно.

Состав услуги «аутсорсинг расчета заработной платы»:

• расчет сумм авансов и других видов вознаграждений;
• расчет сумм пособий, компенсаций и льгот, выплатам по больничным, отпускам, командировкам;
• анализ фонда оплаты труда и налоговых платежей;
• расчет сумм взносов и налогов;
• подготовка платежных ведомостей по авансам и промежуточным выплатам;
• подготовка и сдача отчетности в ИФНС, ПФР, ФСС (в электронном виде);
• проведение сверок по взносам и налогам;
• подготовка и подача на компенсацию из ФСС, выплаченных пособий по нетрудоспособности;
• защита сданной отчетности в ИФНС, ПФР, ФСС ;
• консультации по формированию мотивационных выплат работникам;

Расчет больничного листа

В 2011 году изменилась форма больничных листов и, соответственно, порядок их оформления. Многие врачи и бухгалтера до сих пор не освоили все тонкости и нюансы заполнения больничных.

Если в больничном есть ошибки и неточности, а вы его оплатили, у вас могут возникнуть проблемы с возмещением пособия.

Расчет возмещения больничного листа

Кроме того, теперь работодатель должен вместе с больничным листком делать отдельный расчет пособия, в котором учитывается источник выплаты пособия, трудовой стаж, средний заработок и различные алгоритмы расчета (по МРОТ или среднему заработку).

Если вам некогда вникать в эти тонкости, и вы хотите чтобы расчет был гарантировано сделан правильно, закажите услугу расчет больничного листа в «Налоговой консультации «Гарантия»

Возмещение больничного листа из фонда социального страхования (ФСС)

По закону первые три дня больничного оплачиваются за счет предприятия, а начиная с 4-го дня – за счет средств фонда социального страхования.

Что нужно сделать, чтобы получить возмещение больничного листа?

Обратиться к нам!

Мы решим все вопросы с фондом (в том числе проверку больничного листа и сопутствующих расчетов), а вы получите возмещение средств, выплаченных сотруднику, в полном размере.